Forum Job Bridge au Stade des Alpes (c) Elias Muhlstein - Place Gre'net (2)

Face aux dif­fi­cul­tés de recru­te­ment, lesa­lon Job Bridge veut faire le pont entre entre­prises et étu­diants à Grenoble

Face aux dif­fi­cul­tés de recru­te­ment, lesa­lon Job Bridge veut faire le pont entre entre­prises et étu­diants à Grenoble

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EN BREF – 42 entre­prises se sont regrou­pées mer­credi 25 mai au deuxième étage du stade des Alpes pour un évé­ne­ment de recru­te­ment accé­léré. Après une édi­tion 2021 qui a dû pas­ser en dis­tan­ciel, Le Forum Job Bridge dédié aux entre­prises des sec­teurs de la tech­no­lo­gie, des éner­gies et de l’in­for­ma­tique a fait son grand retour.

Le contact humain : voilà ce que les entre­prises viennent aussi cher­cher au salon Job Bridge. Un genre d’é­vé­ne­ment de recru­te­ment qui avait man­qué lors de la crise sani­taire. « C’est un bon moyen pour trou­ver des talents, des jeunes en sor­tie de diplôme que l’on pour­rait ensuite for­mer », explique Sylvain Landelle qui repré­sente Siemens EDA à Grenoble. « Cela nous per­met d’a­voir un pre­mier contact avec leur per­son­na­lité. »

Après une année à dis­tance, les acteurs du salon étaient heu­reux de se retrou­ver © Elias Muhlstein – Place Gre’net

Les étu­diants chou­chou­tés par le forum.

Justement, les étu­diants béné­fi­ciaient d’une atten­tion par­ti­cu­lière pour cette édi­tion de Job Bridge. Le forum accueillait en effet cette année les étu­diants d’é­coles par­te­naires et s’é­tait ouvert aux offres d’al­ter­nances. Objectif : aug­men­ter le nombre de candidats.

Des étu­diants qui y trouvent plu­tôt leur compte, à l’i­mage de Hajar Es Seghier. « On peut retrou­ver les mêmes offres sur Internet, c’est vrai. Mais là on a plus qu’un des­crip­tif du poste ça donne vrai­ment un sens à ce qu’on cherche », explique-t-elle. La jeune ingé­nieure en génie élec­trique est ainsi à la recherche d’un emploi après avoir validé son diplôme. « J’ai pu trou­ver des entre­prises de mon domaine et leur lais­ser mon CV. Espérons que je reçoive des bonnes réponses. »

Les étu­diants sont venus en nombre au salon Job Bridge. © Elias Muhlstein – Place Gre’net

D’autres, comme Jérôme, 24 ans, suivent encore des études, mais cela ne l’empêche pas de tâter le ter­rain comme il en témoigne. « Je n’ai pas encore besoin de cher­cher réel­le­ment un emploi. Mais je suis quand même venu pour ren­con­trer les entre­prises et voir qui fait quoi. »

Plus d’offre que de demande

S’il y a davan­tage d’é­tu­diants, cer­tains recru­teurs aime­raient en voir encore plus à l’i­mage de Brice Cossalter de Tronic’s Microsystems, filiale du groupe TDK. « Passer du temps sur les forums n’est pas notre métier. Nous sommes sur un sec­teur [ndlr : la concep­tion de cir­cuits] en ten­sion au niveau recru­te­ment. Aujourd’hui nous avons vu plu­sieurs per­sonnes mais sur toutes celles-ci, il n’y a qu’un can­di­dat qui pour­rait conve­nir. Je ne m’at­ten­dais pas à ren­con­trer beau­coup de can­di­dats mais j’ai tenté ma chance », ajoute-t-il, en nous fai­sant remar­quer le hall clair­semé en ce début d’après-midi.

Un diag­nos­tic confirmé par Sylvain Landelle. « Il n’y a pas grand monde, on a dû ren­con­trer une dizaine de per­sonnes alors que nous avons plus de 20 CDI d’ou­vert. » De son côté, l’or­ga­ni­sa­tion se féli­cite « d’un retour à la nor­male après le Covid ».

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Elias Muhlstein

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