FIL INFO – Les fac­teurs de Saint-Laurent-du-Pont étaient en grève ce mardi 14 mai, à l’ap­pel de Sud-PTT Isère-Savoie. Motif ? Le syn­di­cat pro­teste de nou­veau contre la réor­ga­ni­sa­tion du centre pos­tal et ses consé­quences sur les sala­riés. Mais il veut éga­le­ment sou­te­nir l’un de ses repré­sen­tants syn­di­caux, sur le point de pas­ser devant un conseil de discipline.

Les fac­teurs de Saint-Laurent-du-Pont étaient (de nou­veau) en grève mardi 14 mai 2019. Motif de leur colère ? Une réor­ga­ni­sa­tion du centre pos­tal, « qui a réduit le nombre de tour­nées, aug­menté les kilo­mètres [et] ampli­fié les risques de toutes natures dont les risques psy­cho­so­ciaux », écrit le syn­di­cat Sud-PTT Isère-Savoie. Le mou­ve­ment aurait été suivi par une grande majo­rité de fac­teurs, qui devraient reprendre le tra­vail le mer­credi 15 mai.

Logo de La Poste. © Joël Kermabon – Place Gre’net

La direc­tion de La Poste donne un autre son de cloche, en écri­vant dans son com­mu­ni­qué que treize agents sur 24 se sont décla­rés gré­vistes, quand Sud-PTT parle de quinze fac­teurs sur dix-sept tour­nées. Et La Poste de jus­ti­fier la réor­ga­ni­sa­tion du centre pos­tal au nom de l’a­dap­ta­tion néces­saire pour « main­te­nir la per­for­mance éco­no­mique de l’entreprise et pré­ser­ver l’emploi de l’ensemble des per­sonnes qui y tra­vaillent ».

Un repré­sen­tant syn­di­cal devant le conseil de discipline

Mais le mou­ve­ment s’or­ga­nise éga­le­ment en sou­tien à un repré­sen­tant syn­di­cal, Pierre Dauchy, convo­qué à un conseil de dis­ci­pline ven­dredi 24 mai. Le sala­rié ris­que­rait une sanc­tion de licen­cie­ment que le syn­di­cat juge « tota­le­ment injus­ti­fiée et déme­su­rée ». Il est ainsi repro­ché à Pierre Dauchy une « dégra­da­tion de maté­riel », suite à une porte cla­quée trop fort… mais qui était déjà endom­ma­gée, assurent des membres du personnel.

Du côté de La Poste, on choi­sit de ne pas entrer dans les détails. « L’affaire dis­ci­pli­naire évo­quée est actuel­le­ment prise en charge par les ins­tances pari­taires (com­po­sées de la Direction et des repré­sen­tants des orga­ni­sa­tions syn­di­cales). Chaque par­tie est ame­née à pré­sen­ter sa vision des faits et le niveau de sanc­tion attendu ; c’est le Directeur qui vali­dera ensuite le niveau de sanc­tion », indique ainsi la direction.

« Un degré impor­tant de saturation »

Les rai­sons du mou­ve­ment d’hu­meur, selon le mili­tant Sud-PTT Olivier Peyrau ? Il aurait été demandé au sala­rié de par­ti­ci­per au tri du cour­rier, tâche qui ne relève pas de ses qua­li­fi­ca­tions pro­fes­sion­nelles. Le tout, pré­cise le syn­di­ca­liste, avec un mode de mana­ge­ment jugé aussi agres­sif qu’­hu­mi­liant, avec des réfé­rences expli­cites à des « coups de pied au cul » et autres amabilités.

Camionnette de La Poste. DR

« Si cette situa­tion en est arri­vée là c’est qu’aujourd’hui les condi­tions de tra­vail de l’ensemble des agents sont arri­vées à un degré impor­tant de satu­ra­tion. Malgré leurs nom­breux appels à l’aide et demandes de concer­ta­tion avec leur hié­rar­chie », juge ainsi Sud-PTT dans son com­mu­ni­qué. Avant de com­pa­rer la situa­tion de La Poste avec celle de France Télécom… et « son lot de sui­cides et de souf­france au tra­vail ».

FM