FOCUS – En pleine période de fêtes, les salariés du site Teisseire de Crolles ont remporté une belle victoire : le tribunal de Grenoble a suspendu le plan de continuité d’activité que la direction avait établi pour contourner la grève. Une décision qui redonne espoir aux grévistes et les pousse à continuer la mobilisation.

Le tribunal judiciaire de Grenoble a suspendu, par une ordonnance de référé rendue le 23 décembre 2025, le plan de continuité d’activité (PCA) mis en place par la direction de Teisseire, filiale du groupe Carlsberg. Ce plan, contesté par les salariés en grève depuis le 9 octobre 2025, visait à externaliser, en pleine mobilisation sociale, la production des sirops Teisseire chez un sous-traitant situé au Havre.

Une décision jugée « illégale » par les élus du comité social et économique (CSE) et les syndicats, qui ont saisi la justice pour entrave au fonctionnement du comité.

Une décision du tribunal saluée par les salariés de Teisseire en grève

« Cette décision est une victoire pour les salariés grévistes contre notre direction qui avait mis en place ce subterfuge pour restreindre l’impact de la grève sur la production en faisant sous-traiter cette même production pendant la grève ! », s’indigne Florent Duc, secrétaire du CSE Teisseire et élu CGT.

Les salariés de l’usine Teisseire sont en grève depuis plusieurs mois pour espérer sauver les 205 emplois menacés. © Maureen Dufournet – Place Gre’net

Avec ce verdict, le tribunal de Grenoble a donné raison aux salariés, ordonnant l’arrêt immédiat de la production externalisée. « Les sirops Teisseire doivent donc être produits à Crolles et à aucun autre endroit. La marque est grenobloise et elle doit y rester ! », insiste l’Union syndicale régionale agroalimentaire et forestière CGT Rhône-Alpe dans un communiqué.