Terrasse de restaurant quartier Oxford 16 juin © Léo Aguesse – Place Gre’net

Hôtellerie-restauration : Pôle emploi se mobilise pour accélérer les recrutements dans la région Aura

Hôtellerie-restauration : Pôle emploi se mobilise pour accélérer les recrutements dans la région Aura

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FLASH INFO – Les agences Pôle emploi Auvergne-Rhône-Alpes, l’Union des métiers et des industries de l’hôtellerie (Umih) et le Groupement national des indépendants de l’hôtellerie de la restauration (GNI HCR) se mobilisent pour accélérer les recrutements dans le secteur. Et mettent en place, tout au long du mois de juin 2021, près de 400 évènements à destination des demandeurs d’emploi.

 

 

Après avoir tiré la son­nette d’alarme à l’automne 2020, le sec­teur de l’hôtellerie-restauration peut enfin repar­tir de l’avant. Suite à la réou­ver­ture par­tielle du 19 mai 2021, et sur­tout en vue de la reprise totale de l’activité à par­tir du 9 juin, les besoins de recru­te­ment sont urgents pour les pro­fes­sion­nels du secteur.

 

L'hôtellerie-restauration recrute dans la région Auvergne-Rhône-Alpes. Le secteur de l'hôtellerie-restauration demande de pouvoir continuer à travailler. Affichette de l'Umih de l'Isère.

Affichette de l’Umih de l’Isère, à l’au­tomne 2020. © Joël Kermabon – Place Gre’net

« 12 % des 324 000 inten­tions d’embauches décla­rées par les employeurs pour 2021 concernent l’hôtellerie-restauration », sou­ligne ainsi Pôle emploi Auvergne-Rhône-Alpes. Et l’agence rap­pelle que les métiers de ser­veurs, cui­si­niers et employés de l’hôtellerie figurent parmi le top 10 de ceux qui recrutent le plus en 2021.

 

Face à ce constat, Pôle emploi a tra­vaillé à l’élaboration de modules de for­ma­tion courts, en lien avec l’Umih et le GNI HCR. Le public visé ? Les per­sonnes « for­mées et expé­ri­men­tées dans les métiers du ser­vice et de l’hôtellerie et qui n’ont pas exercé depuis plu­sieurs mois du fait de la crise sani­taire ». Objectif : mettre à jour leurs connais­sances sur les nou­velles normes sani­taires et leur per­mettre de renouer avec l’environnement professionnel.

 

 

Des évènements pour aider les professionnels de l’hôtellerie-restauration à recruter

 

Pour mettre en lumière les pos­si­bi­li­tés d’embauches dans le sec­teur et accé­lé­rer les recru­te­ments immé­diats, 165 actions ont été mises en place durant le mois de mai 2021. Le « Bus de l’emploi » de l’Umih 38 a ainsi sillonné le dépar­te­ment de l’Isère, du 24 au 28 mai. Son but ? Convier les deman­deurs d’emploi isé­rois à venir ren­con­trer les entre­prises de l’hôtellerie-restauration et leur pro­po­ser des offres d’emploi (CDD, CDI et alternances).

 

Près de 400 évè­ne­ments sont encore pla­ni­fiés pour le mois de juin. Sessions de recru­te­ment, ate­liers décou­verte, ren­dez-vous for­ma­tion, ren­contres ouvertes ou encore « jobs dating ». Une carte inter­ac­tive regrou­pant l’ensemble des évè­ne­ments est à retrou­ver sur le site de Pôle emploi.

 

JC

 

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